消表対第５４６号
令和４年４月２７日
株式会社ＤＹＭ
代表取締役〔氏名省略〕殿
消費者庁長官伊藤明子
（公印省略）
不当景品類及び不当表示防止法第７条第１項の規定に基づく措置命令
貴社は、貴社が供給する「ＤＹＭ就職」と称する就職支援サービス（以下「本件役務」という。）の取引について、不当景品類及び不当表示防止法（昭和３７年法律第１３４号。以下「景品表示法」という。）第５条の規定により禁止されている同条第１号に該当する不当な表示を行っていたので、同法第７条第１項の規定に基づき、次のとおり命令する。
１ 命令の内容
⑴ 貴社は、貴社が一般消費者に提供する本件役務に係る表示に関して、次に掲げる事項を速やかに一般消費者に周知徹底しなければならない。この周知徹底の方法については、あらかじめ、消費者庁長官の承認を受けなければならない。
ア 貴社は、本件役務を一般消費者に提供するに当たり
(ｱ)ａ別表１「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、本件役務の提供を受けた求職者のうち、貴社から紹介を受けた企業に就職した者の割合は、９６パーセントであるかのように示す表示をしていたこと。
ｂ 実際には、９６パーセントという数値は、貴社が任意の方法で算定した、特定の一時点における最も高い数値であったこと。
(ｲ)ａ別表２「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、本件役務において貴社から紹介される就職案件には、人材派遣会社から派遣先企業に派遣されて業務に従事するものは含まれないかのように示す表示をしていたこと。
ｂ 実際には、本件役務において貴社から紹介される就職案件には、人材派遣会社から派遣先企業に派遣されて業務に従事するものが含まれていたこと。
(ｳ)ａ別表３「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、貴社は、２，５００社以上の求人情報を有しており、当該企業数の求人情報の中から求職者に企業を紹介することができるかのように示す表示をしていたこと。
ｂ 実際には、平成３０年５月１日以降、貴社が有している求人情報は、最大２，０００社程度であって、２，５００社を下回るものであったこと。
(ｴ)ａ別表４「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、書類選考なしで、貴社から紹介される全ての企業の採用面接を受けることができるかのように示す表示をしていたこと。
ｂ 実際には、採用面接を受けるには書類選考が必要な企業があったこと。
イ 前記ア(ｱ)ａ、前記ア(ｲ)ａ、前記ア(ｳ)ａ及び前記ア(ｴ)ａの表示は、それぞれ、前記ア(ｱ)ｂ、前記ア(ｲ)ｂ、前記ア(ｳ)ｂ及び前記ア(ｴ)ｂのとおりであって、本件役務の内容について、一般消費者に対し、実際のものよりも著しく優良であると示すものであり、景品表示法に違反するものであること。
⑵ 貴社は、今後、本件役務又はこれと同種の役務の取引に関し、前記⑴アの表示と同様の表示が行われることを防止するために必要な措置を講じ、これを貴社の役員及び従業員に周知徹底しなければならない。
⑶ 貴社は、今後、本件役務又はこれと同種の役務の取引に関し、前記⑴アの表示と同様の表示を行うことにより、当該役務の内容について、一般消費者に対し、実際のものよりも著しく優良であると示す表示をしてはならない。
⑷ 貴社は、前記⑴に基づいて行った周知徹底及び前記⑵に基づいてとった措置について、速やかに文書をもって消費者庁長官に報告しなければならない。
２ 事実
⑴ 株式会社ＤＹＭ（以下「ＤＹＭ」という。）は、東京都品川区大崎一丁目１１番２号に本店を置き、有料職業紹介事業等を営む事業者である。
⑵ ＤＹＭは、本件役務を自ら一般消費者に提供している。
⑶アＤＹＭは、本件役務に係る「ＤＹＭ就職」と称する自社ウェブサイト（以下「自社ウェブサイト」という。）の表示内容を自ら決定している。
イ ＤＹＭは、本件役務の提供に関し、ブログその他のウェブサイトの運営者（以下「アフィリエイター」という。）が当該ウェブサイトに当該アフィリエイター以外の者が供給する商品又は役務のバナー広告等を掲載し、一般消費者がバナー広告等を通じて広告主の商品又は役務を購入したり、購入の申込みを行ったりした場合など、あらかじめ定められた条件に従って、アフィリエイターに対して、広告主から成功報酬が支払われる「アフィリエイトプログラム」と称する広告手法を用いているところ、ＤＹＭは、アフィリエイトプログラムを実現するシステムをサービスとして提供する「アフィリエイトサービスプロバイダー」と称する事業者を通じて、本件役務に係る別表１ないし別表４「表示媒体」欄記載のアフィリエイトサイトの表示内容を自ら決定している。
⑷アＤＹＭは、本件役務を一般消費者に提供するに当たり
(ｱ)ａ別表１「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、本件役務の提供を受けた求職者のうち、ＤＹＭから紹介を受けた企業に就職した者の割合は、９６パーセントであるかのように示す表示をしていた。
ｂ 実際には、９６パーセントという数値は、ＤＹＭが任意の方法で算定した、特定の一時点における最も高い数値であった。
(ｲ)ａ別表２「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、本件役務においてＤＹＭから紹介される就職案件には、人材派遣会社から派遣先企業に派遣されて業務に従事するものは含まれないかのように示す表示をしていた。
ｂ 実際には、本件役務においてＤＹＭから紹介される就職案件には、人材派遣会社から派遣先企業に派遣されて業務に従事するものが含まれていた。
(ｳ)ａ別表３「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、ＤＹＭは、２，５００社以上の求人情報を有しており、当該企業数の求人情報の中から求職者に企業を紹介することができるかのように示す表示をしていた。
ｂ 実際には、平成３０年５月１日以降、ＤＹＭが有している求人情報は、最大２，０００社程度であって、２，５００社を下回るものであった。
(ｴ)ａ別表４「表示期間」欄記載の期間に、同表「表示媒体」欄記載の表示媒体において、同表「表示内容」欄記載のとおり表示することにより、あたかも、書類選考なしで、ＤＹＭから紹介される全ての企業の採用面接を受けることができるかのように示す表示をしていた。
ｂ 実際には、採用面接を受けるには書類選考が必要な企業があった。
３ 法令の適用
前記事実によれば、ＤＹＭは、自己の供給する本件役務の取引に関し、本件役務の内容について、一般消費者に対し、実際のものよりも著しく優良であると示すことにより、不当に顧客を誘引し、一般消費者による自主的かつ合理的な選択を阻害するおそれがあると認められる表示をしていたものであり、この表示は、景品表示法第５条第１号に該当するものであって、かかる行為は、同条の規定に違反するものである。
４ 法律に基づく教示
⑴ 行政不服審査法（平成２６年法律第６８号）第８２条第１項の規定に基づく教示この処分について不服がある場合には、行政不服審査法第２条、第４条及び第１８条第１項の規定に基づき、正当な理由があるときを除き、この処分があったことを知った日の翌日から起算して３か月以内に、書面により消費者庁長官に対し審査請求をすることができる。
（注）行政不服審査法第１８条第２項の規定により、正当な理由があるときを除き、処分があったことを知った日の翌日から起算して３か月以内であっても、処分の日の翌日から起算して１年を経過したときは、審査請求をすることができなくなる。
⑵ 行政事件訴訟法（昭和３７年法律第１３９号）第４６条第１項の規定に基づく教示訴訟により、この処分の取消しを求める場合には、行政事件訴訟法第１１条第１項及び第１４条第１項の規定に基づき、この処分があったことを知った日の翌日から起算して６か月以内に、国（代表者法務大臣）を被告として、この処分の取消しの訴えを提起することができる。
（注１） 行政事件訴訟法第１４条第２項の規定により、正当な理由があるときを除き、この処分があったことを知った日の翌日から起算して６か月以内であっても、この処分の日の翌日から起算して１年を経過すると、この処分の取消しの訴えを提起することができなくなる。
（注２） 行政事件訴訟法第１４条第３項の規定により、正当な理由があるときを除き、審査請求をして裁決があった場合には、この処分の取消しの訴えは、その裁決があったことを知った日の翌日から起算して６か月以内に提起することができる。ただし、正当な理由があるときを除き、その裁決があったことを知った日の翌日から起算して６か月以内であっても、その裁決の日の翌日から起算して１年を経過すると、この処分の取消しの訴えを提起することができなくなる。
別表１
| 表示期間 | 表示媒体 | 表示内容 |
|---|---|---|
| 令和３年８月１１日、同年９月１７日、同月２８日、同年１０月６日及び同月１４日 | 「ＧＯＯＤＪＯＢＬＯＧ Ｋａｚｕｔｏｍｏ ＮａｇａｓａｗａＯｆｆｉｃｉａｌＢｌｏｇ」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト①」という。） | ・人物の画像と共に、「第二新卒・既卒・フリーターの方を優良企業の正社員に！！」及び「相談からの就職率驚異の９６％！！」・「エージェント面談からの就職率が驚異の９６％！」（別添写し１） |
| 同上 | 「じょぶおたく」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト②」という。） | ・「ＤＹＭ就職での就職率は９６％と言われており、キャリアアドバイザーが親身に寄り添いながら転職成功に全力を尽くしてくれます。」・人物のイラストと共に、「就職率９６％はかなり高いね...！！」・「就職成功率９６％」・「ＤＹＭ就職とは？就職率９６％の第二新卒・既卒・フリーターに特化したエージェント」・「３．就職成功者５０００人以上・就職率９６％の確かな実績」・「特筆すべきは就職率です。なんとＤＹＭ利用者の就職率は９６％で、数多くの人の転職・就職を成功させてきています。」・「フリーターやニートからの正社員転換率が高い（９６％）」・「９６％」及び「正社員転換率」との記載と共に、７つの顔のイラスト・「ＤＹＭ就職は、フリーターやニートの就職にも力を入れて |
| おり、正社員転換率が非常に高い点が特徴。実に９６％もの人が、正社員として就職を果たしています。」・「Ｑ ＤＹＭ就職が危険って？怪しいの口コミの真相は？」及び「Ａ ＤＹＭ就職は危険ではありません。これまでに５０００人以上の転職を成功させた実績からもわかるように、多くの人が利用している安心の転職エージェントです。フリーターや既卒などをターゲットとしていて未経験でも応募できる求人が多いので、条件があまり良くないケースがあることから怪しいと思われている可能性があります。危険な転職エージェントであれば、就職率９６％という数字は達成できないでしょう。」（別添写し２） | ||
| 令和３年１１月１日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日、令和４年１月４日、同月１１日、同月１７日、同月２４日及び同月３１日 | 「月曜日をワクワクにｆｏｒＷＯＲＫジョブシフト」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト③」という。） | ・「ＤＹＭ就職の評判まとめ！第二新卒・既卒者必見！就職成功率９６％」・２人の人物の画像と共に、「第二新卒・既卒・フリーターの方を優良企業の正社員に！！」及び「相談からの就職率驚異の９６％！！」・「空前の転職ブームと言われる中にあっても、第二新卒や既卒といった社会経験が乏しいあるいはない若年層の就職は決して容易ではありません。現状、社会経験がない若年層の採用機会は新卒採用が唯一と言って良く、中途採用では実務経験者の求人に限られることが多いためです。」、「■新規学卒者採用枠での既卒者の応募受付状況」と記載のある棒グラフと共に、「ところがこうした逆境をものともせず、第二新卒や既卒者の方々を９６％という大変高い確率で就職成功に導いている転職エージェントが存在します。それがＤＹＭ就職です。」及び人物のイラストと共に、「就職成功率が９６％なんてすごい成功率だね！」・「さすがは就職成功率９６％を誇るだけの転職エージェントだと思いました。」・「就職成功率９６％以上、就職者成功者数年間１千人以上は就職をめざす第二新卒や既卒者の方々にとって大変心強い数字に見えますが、まだ安心してはなりません。」・「就職成功率９６％、年間就職成功者１千人以上のＤＹＭ就職を利用して就職を果たすにはどうすれば良いか、就職ま |
| での流れに則って、ＤＹＭ就職の利用方法をご紹介します。」・人物のイラストと共に、「そのため安心して採用面接に臨むことができる訳ですが、こうしたきめ細かな指導が９６％という高い就職成功率の原動力にもなっているのです。」（別添写し３） | ||
| 同上 | 「引きこもらない引きこもり」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト④」という。） | ・「【就職したいニート必見！】就職率９６％の無料サポート機関を利用するのがいいよ」・２人の人物の画像と共に、「第二新卒・既卒・フリーターの方を優良企業の正社員に！！」及び「相談からの就職率脅威の９６％！！」・「スキルも何も持っていないニートでも、優良企業（ホワイト）の正社員になれる確率９６％という就職サポートが使えるのをご存知でしょうか？無料で使える『ＤＹＭ就職』を使えば、あなたが心配しているよりもずっと簡単に正社員になれます。」（別添写し４） |
| 令和３年１１月１日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日及び令和４年１月４日 | 「人生プラン軌道修正脱既卒ＮＥＥＴガイド」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト⑤」という。） | ・２人の人物の画像と共に、「就職成功率９６％！！」及び「第二新卒・既卒・フリーターでも正社員に！！」（別添写し５） |
| 同上 | 「【第二新卒】キャリアアドバイザーが語る！成功す | ・２人の人物の画像と共に、「就職成功率９６％！！」及び「第二新卒・既卒・フリーターでも正社員に！！」・「▶ＤＹＭ就職おすすめ②内定率脅威の９６％」・「○✓正社員としての内定率９６％」・「ｓｔｅｐ５内定（９６％の安心感）」 |
| る転職論」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト⑥」という。） | ・「ＤＹＭ就職おすすめ②内定率脅威の９６％」及び「上述でもご紹介した通り『マッチした優秀な人材を今までに紹介してきた実績』が評価されており、採用企業側の担当者や社長と直接交渉しているために、内定率９６％と脅威的です。逆に残りの４％というのは途中で転職活動を辞めた方や、他の転職エージェントで内定が決まったから辞退したというパターンです。」・「まさに内定率９６％を誇る裏付け根拠とも言えるでしょう！」・「他社から見たＤＹＭ就職の評判」、「実際に私がいくつもの転職エージェントから聞いたリアルをご紹介します。」、「＜マイナビエージェント＞『マイナビジョブ２０'ｓ』という第二新卒特化型の支援サイトを運営しているが『ＤＹＭ就職』の内定率は圧倒的で第二新卒・２０代転職に関しては驚異的。求人数で言えば勝っているが、サポート面・内定率などトータルで見れば劣る部分の方が多いと感じる。」及び「＜リクルートエージェント＞業界最大手とも言われており、転職活動者の８割が登録をしている自負はあるが、第二新卒・２０代の転職については一目置いている。面談を通じて転職活動者の希望に沿った求人を多く紹介することはできるが、『ＤＹＭ就職』のように適正を判断し合った求人を紹介するスタイルの確立はできておらず、内定率９６％も納得がいく。」・「登録完了まで約６０秒！経歴・学歴不問！１００％正社員求人！正社員としての内定率９６％で書類選考をパスして面接まで行くことができる上に、就職できるまでエージェントが二人三脚でサポート！さらに最短１週間で内定が出る！というのを全て無料で出来ます！」・「経歴・学歴不問！１００％正社員求人！正社員としての内定率９６％で書類選考をパスして面接まで行くことができる上に、就職できるまでエージェントが二人三脚でサポート！さらに最短１週間で内定という多彩なメリットを持ち合わせたエージェント！」（別添写し６） | |
| 令和３年１ | 「～２０代 | ・２人の人物の画像と共に、「就職成功率９６％！！」及び |
| １月１日 | の第二新卒転職を現役人事が応援！～第二新卒転職のＡＢＣ」と称するアフィリエイトサイト（以下「本件アフィリエイトサイト⑦」という。） | 「第二新卒・既卒・フリーターでも正社員に！！」・「・内定率は驚異の９６％！！」・「○✓驚異の就職率９６％！」及び「第二新卒や既卒の２０代前半〜中盤の転職者にターゲットを絞り、徹底的に紹介する求人を厳選している為、転職者と採用企業のマッチング率が半端ではありません！その結果、就職率９６％という驚異的な実績を叩きだしています。」（別添写し７） |
| 別表２ | ||
| 令和３年８月１１日、同年９月１７日、同月２８日、同年１０月６日及び同月１４日 | 本件アフィリエイトサイト① | ・人物のイラストと共に、「バイト経験しかないんだけど正社員で転職できる・・・？」及び人物の画像と共に、「今回はそんなお悩みを解決します。」・「この記事を読んでいただければ、これまでのキャリアに関係なく、正社員として有名企業で働くチャンスが掴めます。」・「・転職エージェントも書類選考なしの時代！『正社員』が一気に目の前に！」・人物の画像と共に、「第二新卒・既卒・フリーターの方を優良企業の正社員に！！」及び「相談からの就職率驚異の９６％！！」・「就職について、こんな不安はありませんか？？」及び２人の人物の画像と共に、「今までフリーターとして生活してきて今更正社員になれるの？」・「ＤＹＭ就職は『新卒・既卒（第二新卒）・フリーター・派遣・ニートの方』に強みを持った転職サービスです。」、「ｐｏｉｎｔ２第二新卒，既卒，フリーターの就職に強い」、「ＤＹＭ就職では、第二新卒・既卒・フリーター向けの正社員の求人が多数あるため、今からでも正社員としての就活が間に合います。」並びに人物のイラストと共に、「ｇｏｏｄ ＭＥＥＴＳ！」、人物の画像と共に、「未経験者大歓迎！充実の研修制度でプロフェッショナルへ！」、人物の画像と共に、「社会人経験が無くてもＯＫ！入社後には全力でサポートします！」、人物の画像と共に、「新規事業の立ち上げメンバー募集中です！やる気があればＯＫ！」及び人物の画像と共に、「書類では一切判断しません！人物重視採用を行ってます！」・「・正社員として働いたことがない」、「・ずっと派遣で職歴を刻んできた」、「・アルバイト経験しかない」、「そんな正社員未経験の方も安心というか、それこそＤＹＭ転職の得意とするところです。」及び「これから初めて正社員として腰を据えて働きたいというあなたには心強いサポートです。」・「４．大手からベンチャーまで厳選２，０００社」及び「書 |
| 類選考がないなんてよっぽど人が足りないところなんじゃないの？そう思われるかもしれません。ＤＹＭ就職で紹介が可能な企業は、下記の画像にもあるものをはじめ２,０００社を超える企業の紹介が可能です。」、「ＤＹＭ就職が誇る優良求人の数々！」、「厳選２，０００社以上！」及び「一部上場企業、トップベンチャー企業等、ＤＹＭ就職が厳選した２，０００社からあなたとのマッチングを考えた上でご紹介します！」、「Ｈｕｍａｎ」、「Ｕ－ＮＥＸＴ」、「ｍｏｕｓｅ」、「Ｔａｂｉｋｏｂｏ」、「ＳＢＳホールディングス」、「ＳｇＨ」、「ジョルダン」、「ＳＥＶＥＮ＆ｉＨＯＬＤＩＮＧＳ」、「ＭＩＮＩＳＴＯＰ」、「エステティックミス・パリ」、「ＴＥＮＤＡ ＥＸ ＴＥＮＤｅｄ Ａｄｖｉｓｏｒ」、「ＫＯＢＥＬＣＯ ＫＯＢＥ ＳＴＥＥＬ，ＬＴＤ．」及び「亀戸天神船橋屋創業文化二年」と記載のあるロゴマーク、「紹介業界比率」、「ＩＴ １６％」、「不動産１４％」、「システム１４％」、「メーカー６％」、「人材５％」、「販売４％」、「飲食４％」、「広告３％」及び「その他３２％」と記載のある円グラフ、「紹介業種比率」、「営業職３４％」、「エンジニア１５％」、「販売・サービス１２％」、「企業・マーケティング８％」、「事務・管理７％」、「クリエイティブ４％」及び「その他１９％」と記載のある円グラフ、「紹介企業売上規模」、「１０億円以下１１％」、「１０－３０億２３％」、「３０－５０億２５％」、「５０－１００億１８％」、「１００－５００億１４％」及び「５００億以上９％」と記載のある円グラフ、「きっとあなたの知っている企業もたくさんあるはずです。」並びに「しかも正社員案件１００％。ブラック企業を徹底排除しています。このサイトを見たチャンス、逃さず利用してくださいね！」・「ぜひこの機会を逃さず正社員への道を切り開いていきましょう。」・「正社員未経験の方は、全国で希望をお聞きすることが可能ですが、正社員経験のある方は一都三県が対象となりますのでご注意ください。」、「正社員経験３年未満が対象」及 | ||
| び「ＤＹＭ就職は正社員未経験に強みを持っていますが、正社員経験のある方も対象になります。しかし正社員経験がある方の場合、『３年未満』であることが対象となります。」・「転職エージェントも書類選考なしの時代！『正社員』が一気に目の前に！」・「正社員への入り口として契約社員や派遣などの非正規から入るという方も多いですが『そんな手間いらないですよー！』ＤＹＭ就職を利用してイキイキとやりがいあるお仕事で希望のお給料額をゲットして頂けたら幸いです。」（別添写し１） | ||
| 同上 | 本件アフィリエイトサイト② | ・「２．優良企業求人数が２０００社を超える」・「第二新卒・キャリアチェンジを考えてる方を安定・大手企業の正社員に！ＤＹＭ就職」・「第二新卒・キャリアチェンジを考えてる方を安定・大手企業の正社員に！プロの正社員就活サポートなら『ＤＹＭ就職』」・「『寄り添う就活』をテーマに正社員求人を紹介しており、求人によっては書類選考なしで面接に進めます。特筆すべきは就職率です。なんとＤＹＭ利用者の就職率は９６％で、数多くの人の転職・就職を成功させてきています。経歴や学歴に不安があっても正社員に転職・就職ができて、最短１週間でのスピード入社も可能とのこと。特にフリーターやニートは通常の転職エージェントでは就職が難しいケースも多いので、ＤＹＭ就職のようにそこに特化しているエージェントは非常に貴重な存在ですね。」・「ＤＹＭ就職は株式会社ＤＹＭが運営する第二新卒・即卒・フリーターのための就職支援サポートです。『寄り添う就活』をモットーとして、求職者の方の適正に沿った企業へのご紹介をさせていただいております。ＤＹＭ就職では『あなただけ』の専属リクルーターが内定獲得まで徹底サポート致します。一部上場企業等から勢いのあるベンチャー企業等、厳選に厳選を重ねた２０００社以上の求人から企業をご紹介。転職活動にお悩みの方や就職できるか不安をお持ちの方まで、【ＤＹＭ就職】にお任せ下さい。」・「次のような悩みを抱えている方にとって、ＤＹＭ就職は最 |
| 適だと言えます。」及び「・今までフリーターとして生活してきて今更正社員になれるの？」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|ＩＴ・通信・インターネット|事務・管理転職回数:１回ＤＹＭ就職を利用してよかった点は、エージェントさんが本当に親身になってくださるとことです。求人も書類選考があまりない企業を紹介してくださったり、希望の条件をしっかりと把握して紹介してくださる点などがとてもいいなと感じました」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|商社|事務・管理転職回数:３回ＤＹＭ就職なら、自分の経歴、希望の職など登録するだけで、書類選考無しで面接に進むことができました。面接の段階で私の情報が先方に伝わっているので、スムーズに話が進みました。履歴書を書く手間も減り、色々な求人を常に紹介してもらえるので、前向きに就活をすることができるようになりました。正社員向けの求人も多く、期待が持てます。」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|ＩＴ・通信・インターネット|事務・管理転職回数:１回」・人物のイラストと共に、「２８歳|男性|ＩＴ・通信・インターネット|企画・マーケティング・経営・管理職転職回数:１回」・「私めも先月転職活動して内定貰ったのですが、ＤＹＭという無料転職支援の手を借りました。まだ働いてはいないですが、優良企業しか紹介しない、らしいです。知らない且つあまり方針が固まってないなら参考までに一度使ってみる価値はあるかと。突然差し出がましくてすみませぬ（回し者ではないですが；）」・「・フリーターやニートでも正社員になれる」・「フリーターやニートからの正社員転換率が高い（９６％）」・「９６％」及び「正社員転換率」との記載と共に、７つの顔のイラスト・「ＤＹＭ就職は、フリーターやニートの就職にも力を入れており、正社員転換率が非常に高い点が特徴。実に９６％もの人が、正社員として就職を果たしています。一般的にはフ | ||
| リーターやニートの転職活動は難しいのが現状ですが、ＤＹＭには未経験でも応募可能な求人多数取り揃えられています。今はフリーターやニートでも今後正社員として働きたいと考えている方は、ぜひＤＹＭ就職を利用してみてください。」・「・厳選された優良企業の求人が２０００社以上ある」・「ＤＹＭ就職では厳選された優良企業の求人が２０００社以上あるので、希望の求人が見つかりやすくスピーディーです。」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|ＩＴ・通信・インターネット|事務・管理転職回数:１回」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|ＩＴ・通信・インターネット|事務・管理転職回数:１回」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|商社|事務・管理転職回数:３回」・人物のイラストと共に、「２８歳|男性|ＩＴ・通信・インターネット|企画・マーケティング・経営・管理職転職回数:１回」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|ＩＴ・通信・インターネット|事務・管理転職回数:１回ＤＹＭ就職は『若くて稼ぎたい！』といった希望がある方にお勧めをします。紹介企業も若くして稼がれているベンチャー企業や、平均年齢が２０代～３０代などのイケイケベンチャー系が多いと感じたからです。私もどちらかというとキラキラ系の職場を探していたので、紹介いただいた企業はマッチしたと感じます。」・人物のイラストと共に、「２８歳|男性|ＩＴ・通信・インターネット|企画・マーケティング・経営・管理職転職回数:１回ＤＹＭ就職をおすすめしたい方につきましては、特に第二新卒、既卒、フリーター、ニートの方々を対象にしておりますので、それらの方々が非常に登録して応募できるような条件が整っておりますので、プロの正社員就職サポートであれば、ＤＹＭ就職で間違えないと思いました。ＤＹＭ就職では、エージェント紹介と言う形で、これから、一緒に支援してくださるエージェントの名前と写真、プロ | ||
| フィールも掲載されておりますので、非常に良い形で、見れることができました。」・人物のイラストと共に、「２５歳|女性|商社|事務・管理転職回数:３回長い間フリーターをやっていましたが真面目に転職したいと思うようになり、フリーターに特化した転職サイトということで選びました。学歴やスキルがなく他のエージェントではなかなか面接までたどり着けませんでしたが、書類選考なしで面接まで進められるのでその分チャンスも広がると思います！エージェントの方との相性も良く転職活動をリードしてくれるのは嬉しいのですが、少し強引なところもあるのでその点は改善してほしいです！」・「口コミをまとめると、ＤＹＭ就職がおすすめな人の特徴は以下の通りです。」及び「・正社員になりたい人」・「ＤＹＭ就職の利用をおすすめできない人の特も確認しましょう。」及び「・正社員を希望しない人」・「第二新卒・既卒・フリーターの正社員就職に特化した転職エージェントなので、キャリアアップを目指す人や派遣などの働き方をしたい人には向きません。」・「フリーターから正社員になれた」・「アルバイトから正社員になれた」・「２．優良企業求人数が２０００社を超える」及び「一部上場企業・トップベンチャー企業など、ＤＹＭ就職が厳選した２０００社から利用者とのマッチングを考えた上で求人を紹介してもらえます。業界もＩＴ・不動産・システム・メーカー・人材など、幅広く取り揃えています。職種も営業だけではなくエンジニア・サービス・企画・マーケティングなど多数の種類が用意されているので、自分に合う業界・職種を選べる点がメリットです。」・「ＤＹＭ就職注目求人」、「ＴＫＰ業種：建設・不動産・住宅『貸し会議室』事業を全く新しいビジネスモデルへと生まれ変わらせ、２００５年の誕生から急成長を続けるＴＫＰ。１，６２０室にも上る貸し会議室・ホールを運営。海外展開にも力を入れており、ＮＹをはじめ７ヶ国に進出中です。『会議室屋』から脱却し、ホテルや稼働していなかっ | ||
| た空間・ビジネスモデルを事業再生をする等、多岐に渡って展開しています。事業再生・提案営業・コンサルティングに興味がある方必見です。」、「リクルートジョブズ業種：マスコミ・広告・出版、コンサルティング２０１２年１０月１日、株式会社リクルートの人材領域と株式会社リクルートＨＲマーケティングが組織統合し、『株式会社リクルートジョブズ』が誕生しました。私たちリクルートジョブズはリクルートグループにおいて、アルバイト、パート、派遣から正社員まで、多種多様な雇用領域における人材採用に関する総合サービスを提供しています。」、「グッドクルー業種：ＩＴ・情報通信、サービス一緒に成長したいメンバー募集中！＜人材サービス事業＞①通信商材の専門家モバイルライフコンシェルジュの支援②セールスプロモーション（イベントの企画・制作・運営・集客コンサル・キャンペーンスタッフの派遣・携帯電話販売を中心とした業務請負）当社は『店舗の販売促進の支援』を目的として設立されました。大型商業施設・キャリアショップ・量販店・小売店・展示会等において、ただ人材を派遣するということではなく、店舗様の経営課題や業績アップに直結するソリューションを提案できるプロを派遣するサービスを行っています。」及び「引用元：ＤＹＭ就職」・「ＤＹＭ就職は過去５０００名以上に対して、正社員として就職できるようサポートしてきました。」・「Ｑ大手企業の求人もありますか？」及び「Ａ東証一部上場企業の求人なども保有しているので、紹介してもらえます。大手企業を希望する場合は、面談で希望を伝えて求人を探してもらいましょう。」・「Ｑフリーターですが、求人を紹介してくれますか？」及び「Ａはい。ＤＹＭ就職はフリーターもターゲットとした転職エージェントなので、正社員として働いた経験がなくても求人を紹介してもらえます。面談をしたうえで、キャリアアドバイザーと一緒に自分に合う求人を探しましょう。」（別添写し２） | ||
| 令和３年１１月１日、 | 本件アフィリエイトサ | ・２人の人物の画像と共に、「第二新卒・既卒・フリーターの方を優良企業の正社員に！！」及び「相談からの就職率驚異 |
| 同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日、令和４年１月４日、同月１１日、同月１７日、同月２４日及び同月３１日 | イト③ | の９６％！！」・「『新卒で就職失敗し、人生を諦めていた自分が上場企業のエンジニアになれました！』（２０代男性・既卒のフリーター）」、人物のイラストと共に、「『僕は新卒での就職活動に失敗してしまい、そのまま既卒・フリーターとなってしまった者です。実務経験がないだけでなく、就職した経験もありませんでしたので自分に全く自信が持てなくなりました。ところがそんな自分でもＤＹＭ就職を利用した結果、東証一部上場企業のエンジニアとして就職することができたのです。エンジニアになれたということは既卒であっても何か資格は持っていたのだろうだとか、一流大学の工学系を卒業しているのだろうと思った方もいるかも知れません。しかし、僕は運転免許証以外に持っている資格と言えばせいぜい英検２級ぐらいですし、一流大学出身者でもありません。それでも上場企業の正社員になれたんです。第二新卒の方は勿論、既卒者の方も諦める必要はありません。ＤＹＭ就職を利用してぜひ人生の逆転を果たしてください！』」、人物のイラストと共に、「何も資格がないのに上場企業のエンジニアになれたなんて、すごいや！」及び人物のイラストと共に、「ＤＹＭ就職の特徴は企業との太いパイプにあります。だからこそ、経歴書ではわからない求職者の良さを企業に直接アピールすることができるんですね！」・「『第二新卒の強みがない私が某有名企業の事務職に正式採用！』（２０代女性・第二新卒）」、人物のイラストと共に、「『世間では『第二新卒』とひとまとめにして言いますが、第二新卒は大きく二つに分けることができると思います。一流企業や大企業へ就職を果たした第二新卒とそれ以外の第二新卒です。一流企業へ就職した経験がある第二新卒なら『あの企業に就職できた人物』という評価が付きますから、再就職でも有利になってきます。ところが私は新卒で小さな企業に就職したため、そうした強みが全くないどころか逆にハンディになっていたと思います。それでもＤＹＭ就職を利用したら、１ヶ月足らずで就職することができました。しかも就職先は名前を聞けば知っている方も多い某有名企業です。さすがは就職成功率９６％を誇るだけの転 |
| 職エージェントだと思いました。ＤＹＭ就職がサイトで宣伝している数々の広告は決して嘘ではなかったということが、よくわかりました。』」、人物のイラストと共に、「この人は中小企業から有名企業への転職を成功させたんだね！」及び人物のイラストと共に、「現在中小企業で働いていても、有名企業への就職をあきらめなくても良いといういい例ですね！」・「『ブラック企業からホワイト企業に転職できた』（２０代男性・第二新卒）」、人物のイラストと共に、「『新卒でブラック企業に就職してしまい、身も心もボロボロになり退職しました。それからなかなか就職先が見つからずにいたところ、ＤＹＭ就職を見つけて高い就職率に惹かれ利用してみることにしました。本当に優良企業に就職できるのか、またブラック企業に就職してしまわないか不安でしたが、それも担当の方に伝えて納得いくまで条件に合った企業を探してもらいました。結果現在は前とは比べものにならないほど良い環境で働くことができています。ＤＹＭ就職にお願いしてよかったです。』」、人物のイラストと共に、「ブラック企業からホワイト企業への転職に成功したんだね！」及び人物のイラストと共に、「優良企業の求人を厳選しているからこそ、ホワイト企業への転職に有利なんですね。」・「『求人の質はとても良いと思います』（２０代男性・第二新卒）」及び人物のイラストと共に、「『新卒で就職しましたが仕事量と給料のギャップがあり転職しようとＤＹＭ就職に登録しました。他も登録しましたが、大手転職エージェントと比べて求人の数は少ないですが厳選された優良企業だけを集めている感じがしました。求人の質はとても良いと思います。』」・「『希望する職種に転職することができました』（２０代女性・第二新卒）」及び人物のイラストと共に、「『仕事がきつく職種を変えたくて転職しようと思い登録しました。新卒から働いていたので転職ははじめてで何もわからない状態からのスタートでしたが、担当の方がすべて教えてくださりスムーズに転職することができました。担当者が熱意 | ||
| を持って転職先をさがしてくれたおかげで予想よりもとても早く条件に合った企業がみつかり転職することができました。今は希望の職種でとても楽しく働いています。』」・「非正規社員ではなく１００％正社員での就職に成功させている」、「就職成功率９６％以上、就職者成功者数年間１千人以上は就職をめざす第二新卒や既卒者の方々にとって大変心強い数字に見えますが、まだ安心してはなりません。転職エージェントの中には派遣社員や契約社員、臨時社員といった非正規雇用のケースも就職成功率に含めている場合もあるからです。」、人物のイラストと共に、「ＤＹＭ就職の就職成功率は１００％全て『正社員採用』での成功率を指しており、非正規雇用の社員は就職成功者数には含まれていないのです。」及び人物のイラストと共に、「わあ！１００％正社員！ＤＹＭ就職を利用して就職に成功することは、既卒者やフリーターの人も正社員として企業に採用されるってことだね！」・「２，０００社以上の優良求人企業数を抱えている」、「高い就職率、就職者数、１００％正社員と言っても、就職先が聞いたこともないような零細企業ばかりであれば真の就職成功とは言えません。先行き不安のない大手企業や優良企業へ就職することが、真の就職成功と言えます。その点でもＤＹＭ就職なら心配は無用です。」、人物のイラストと共に、「まずＤＹＭ就職を利用している求人企業は２，０００社以上にのぼりますので、応募できる求人企業の選択肢が豊富にあります。限られた選択肢の中から無理やり就職先を選ばなければならない、といったことはありません。」、「しかもＤＹＭ就職を利用している求人企業の中には・コベルコ・サイバーエージェント・セブンイレブン・ヒューマングループ・ＳＢＳホールディングスといった、新卒者も羨むような有名企業や業界を代表する一部上場企業なども多数含まれています。」、人物のイラストと共に、「どれも聞いたことのある有名企業ばかり！」及び人物のイラストと共に、「つまりＤＹＭ就職を利用すれば、単に正社員に就職できる可能性が高いだけでなく、新卒者も簡単には就職できない有名企業へ就職できるチャンスも得ら | ||
| れるということです。」・「内定→就職条件の確定→就職」、「採用面接の結果合格となればエージェントへ求人企業から『内定』が通知されます。内定を受諾し就職することを決めたら就職条件を協議して確定させますが、この場面でもエージェントが間に入り、例えばスタートとなる給料額が少しでも高くなるよう利用者に代わって代理交渉を行ってくれます。」、人物のイラストと共に、「自分の口からは言いにくいこともエージェントが間に入ってくれることで、自分ひとりでは心苦しくてできないであろう給与面の交渉も可能なんだね！」、人物のイラストと共に、「そのため、ただ就職が決まるのではなく、自分が予想していた以上の好条件で就職できることもあるのです。」及び「交渉内容に同意したら、後は就職日より正社員としての業務がスタートすることになります。」（別添写し３） | ||
| 令和３年１１月１日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日及び令和４年１月４日 | 本件アフィリエイトサイト⑤ | ・２人の人物の画像と共に、「就職成功率９６％！！」及び「第二新卒・既卒・フリーターでも正社員に！！」・「早めに正社員として活躍するならたしかにＤＹＭ就職は間違いのない選択肢の一つです。」・「４－１．①業界業種の選択肢が多い」・人物の画像と共に、「第二新卒・既卒・フリーターでも正社員に！！」・「既卒がＤＹＭ就職に相談するメリット」、「①業界業種の選択肢が多い」、「紹介業界比率」、「ＩＴ １６％」、「不動産１４％」、「システム１４％」、「メーカー６％」、「人材５％」、「販売４％」、「飲食４％」、「広告３％」及び「その他３２％」と記載のある円グラフ、「紹介業種比率」、「営業職３４％」、「エンジニア１５％」、「販売・サービス１２％」、「企業・マーケティング８％」、「事務・管理７％」、「クリエイティブ４％」及び「その他１９％」と記載のある円グラフ、「紹介企業売上規模」、「１０億円以下１１％」、「１０－３０億２３％」、「３０－５０億２５％」、「５０－１００億１８％」、「１００－５００億１４％」及び「５００億以上９％」と記載のある円グラフ並びに「ＤＹＭ就職では２， |
| ５００社以上の優良求人案件（ホワイト企業）を厳選して扱っており、中小企業のみならず、大手企業への挑戦も可能です。一部上場企業やトップベンチャー企業への入社を目指すあなたは要チェックですね。」・「ＤＹＭ就職はいきなり『正社員』になりたい２０代向けです。また、だいたい年収３００～４００万円台の仕事を紹介してもらえるイメージです。なので、あなたがまずバイト・派遣・契約社員といった年収１００万円台の仕事からはじめて徐々にステップアップを目指すのであれば向いていません。ここではＤＹＭ就職が正社員希望者向けサポートだと言う点を改めて強調しておきます。」・「既卒がＤＹＭ就職でサポートを受けるための条件」及び「最低限以下の条件を満たす必要があります。☑上限年齢：３５歳まで☑正社員として就職する覚悟があること」（別添写し５） | ||
| 別表３ | ||
| 令和３年８月１０日、同年９月１７日、同月２８日、同年１０月６日、同月２１日、同年１１月１２日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日、令和４年１月４日、同月１１日、同月１７日、同月２４日及び同月３１日 | 自社ウェブサイト | ・人物の画像と共に、「取扱企業２，５００社」・「ＤＹＭ就職が誇る優良求人の数々！取扱企業社数２，５００社！一部上場企業、トップベンチャー企業等、ＤＹＭ就職が厳選した２，５００社からあなたとのマッチングを考えた上でご紹介します！」（別添写し８） |
| 令和３年１１月１日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日及び令和４年１月４日 | 本件アフィリエイトサイト⑤ | ・「ＤＹＭ就職では２，５００社以上の優良求人案件（ホワイト企業）を厳選して扱っており、中小企業のみならず、大手企業への挑戦も可能です。」（別添写し５） |
| 別表４ | ||
| 令和３年８月１０日、同年９月１７日、同月２８日、同年１０月６日、同月２１日、同年１１月１２日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日、令和４年１月４日、同月１１日、同月１７日、同月２４日及び同月３１日 | 自社ウェブサイト | ・「就職について、こんな不安はありませんか？？」、２人の人物の画像と共に、「書類選考すら通らず、なかなか面接に辿りつけない…」、人物の画像と共に、「こんな不安を一気に解決！ＤＹＭ就職」、「ＤＹＭ就職はココが違う！」、「ｐｏｉｎｔ１書類選考なしで面接採用担当の方や企業の社長と直接交渉ができるから登録後、書類選考なしで面接までセッティングできます。」及び「ＳＴＥＰ１登録▶ＳＴＥＰ２エージェント面談▶ＳＴＥＰ３企業面接書類選考なし！」・人物の画像と共に、「書類では一切判断しません！人物重視採用を行ってます！」（別添写し８） |
| 令和３年８月１１日、同年９月１７日、同月２８日、同年１０月６日及び同月１４日 | 本件アフィリエイトサイト① | ・人物の画像と共に、「転職エージェント初！【書類選考なし求人だけ】見逃し厳禁のサポート」・「転職エージェント初【書類選考なし求人だけ】見逃し厳禁のサポート」・人物のイラストと共に、「就職活動って書類がなかなか通らないんだよなー・・・」、人物のイラストと共に、「バイト経験しかないんだけど正社員で転職できる・・・？」及び人物の画像と共に、「今回はそんなお悩みを解決します。」 |
| ・「今回の記事では、アルバイトや派遣経験しかない、もしくは正社員経験短いという方へ。書類選考なし＆正社員未経験に強みを持つ転職サポート企業を紹介します。」・「転職エージェントで書類選考なし求人に特化【ＤＹＭ転職】の強力なメリット」・「転職エージェントで書類選考なし求人に特化【ＤＹＭ転職】のデメリット」・「転職エージェントも書類選考なしの時代！『正社員』が一気に目の前に！」・「転職エージェント初【書類選考なし求人だけ】見逃し厳禁のサポート」及び「転職活動で応募をしてから面接に辿り着くために必ず通るのが『書類選考』。・書類選考がなかなか通らない・会社に合わせてかき直すのが面倒という悩みにぶつかったことありませんか？自分の事とはいえササッと書くのも難しいものです。私も自分の書類作りにはかなり時間をかけましたし、それが通らなかった時はメンタルにきますよね。エージェント時代には多くの方の書類を見て、添削したり『通る書類』にすることを毎日の仕事としていました。しかし今回の記事では今までにない新しいスタイルを取り入れた転職サポートの紹介をしたいと思います。株式会社ＤＹＭが運営する『ＤＹＭ就職』です。」・２人の人物の画像と共に、「書類選考すら通らず、なかなか面接に辿りつけない…」・「書類選考なし＝面接確約の案件に特化メリットは次の項目で詳しく説明していきますが、なんと言っても大きな違いは・・・○✓ポイント『書類選考なし』で必ず面接を受けられる求人のみを取り扱っていること。ここですね。通常は書類選考の通過は『２０％』と言われています。単純に５社に１社通るといった確率。これをストレートに面接受けられるのは今まででは信じられない内容です。書類選考って出してから結果まで長いと２週間くらいかかることもありますもんね。ここが飛ばせるだけでも大きなメリットですね。」・「転職エージェントで書類選考なし求人に特化【ＤＹＭ転職】の強力なメリット○✓メリットポイント１．書類選考 | ||
| なし」・「１．書類選考なし冒頭でも書いたとおりＤＹＭ転職の最大のメリットは、書類選考なしで面接を受けることができる点です。」、「ＤＹＭ就職はココが違う！」、「ｐｏｉｎｔ１書類選考なしで面接採用担当の方や企業の社長と直接交渉ができるから登録後、書類選考なしで面接までセッティングできます。」及び「ＳＴＥＰ１登録▶ＳＴＥＰ２エージェント面談▶ＳＴＥＰ３企業面接書類選考なし！」並びに「それによって○✓ポイントこれまでの職歴ではなく『あなた自身の魅力』で選考が行われるということですね！目一杯あなたの人柄を伝えてください。また、書類選考という１つの選考がなくなるだけで、内定までの時間も短縮できて良いことだらけですね！」・人物の画像と共に、「書類では一切判断しません！人物重視採用を行ってます！」・「４．大手からベンチャーまで厳選２，０００社書類選考がないなんてよっぽど人が足りないところなんじゃないの？そう思われるかもしれません。ＤＹＭ就職で紹介が可能な企業は、下記の画像にもあるものをはじめ２,０００社を超える企業の紹介が可能です。」・「５．内定まで最短１週間書類選考がない分、選考期間を短くできると冒頭でも書きましたが、○✓ポイント最短でエージェント面談から１週間での内定も実現できます。」・「＼ついに登場！書類選考のない求人のみの転職エージェント」・「転職エージェントで書類選考なし求人に特化【ＤＹＭ就職】のデメリット」・「転職エージェントも書類選考なしの時代！『正社員』が一気に目の前に！」及び「私も仕事柄たくさんのサイトを研究してきましたが○✓ポイント書類選考のように『選考の一部』が免除というサポート企業は初めてです！」（別添写し１） | ||
| 同上 | 本件アフィリエイトサイト② | ・「・１．書類選考なしで面接が可能な求人がある」・「『寄り添う就活』をテーマに正社員求人を紹介しており、求人によっては書類選考なしで面接に進めます。」 |
| ・「ＤＹＭ就職を利用してよかった点は、エージェントさんが本当に親身になってくださるとことです。求人も書類選考があまりない企業を紹介してくださったり、希望の条件をしっかりと把握して紹介してくださる点などがとてもいいなと感じました」・「ＤＹＭ就職なら、自分の経歴、希望の職など登録するだけで、書類選考無しで面接に進むことができました。面接の段階で私の情報が先方に伝わっているので、スムーズに話が進みました。履歴書を書く手間も減り、色々な求人を常に紹介してもらえるので、前向きに就活をすることができるようになりました。正社員向けの求人も多く、期待が持てます。」・「・書類選考なしの求人がある」・「・書類選考がない」・「ＤＹＭ就職では書類選考なしで面接に進めるので、書類選考を待つ時間もかかりません。」・「書類選考なしで面接を受けられる」、「ＤＹＭ就職は企業との強いパイプを持っているので、企業の採用担当者や社長と直接交渉が可能です。直接交渉のおかげで、書類選考なしで面接まで進めます。」、「“採用担当の方や企業の社長と直接交渉ができるから、登録後、書類選考なしで面接までセッティングできます。ですから書類選考すら通らず、なかなか面接に辿り付けない人々に対してはあまり問題なく面接できます。引用元：ＤＹＭ就職ポイント①：書類選考なしで面接」及び「フリーターやニートの場合、書類選考に通過できずに転職活動が進まないケースも多く見られますが、ＤＹＭ就職では書類選考がないので面接で直接自分の思いをアピールできます。」・「ＤＹＭ就職は書類審査なしで面接まで進める点がメリットですが、これまでの経歴を活かして転職活動をする場合には書類を見てもらえないのでデメリットになるケースも。」・「学歴やスキルがなく他のエージェントではなかなか面接までたどり着けませんでしたが、書類選考なしで面接まで進められるのでその分チャンスも広がると思います！」 | ||
| ・「書類選考なしで面接まで進めるため、履歴書や職務経歴書に書く内容に不安があっても、自分自身の人柄や熱意を面接で直接アピールできます。」・「書類選考がなくて助かった」・「書類選考がないのが良かった」・「書類なしで面接が受けられたので良かった」・「１．書類選考なしで面接が可能な求人がある」及び「『ＤＹＭ就職』の求人には書類選考なしで面接まで進める求人があります。これは『ＤＹＭ就職』の実績のなせる業です。『ＤＹＭ就職』は企業の採用担当や社長と直接交渉ができるため、登録後に書類選考なしで面接までセッティングしてくれる場合もあります。書類選考に通らずなかなか面接に辿り付けない悩みを持つ人にとって、これほど心強いことはありません。特に『ＤＹＭ就職』がターゲットとする第二新卒・既卒・フリーターは、経験やスキルがないと判断され書類選考で苦戦することも多いのが現状です。書類選考がなければ、学歴や職歴に不安があっても面接でしっかり自分をアピールできますね。」・「転職エージェント」の列に「ＤＹＭ就職」及び「書類選考なし求人の数」の列に「★★★★★」と表示された表・「求人数では、ハタラクティブがもっとも充実しています。ただ、書類選考なし求人の数はＤＹＭ就職の方が多い印象です。フリーターの場合は学歴や職歴などで書類選考がなかなか通らないことが多いので、書類選考なしの求人が多い点はメリットと言えます。」・「・書類選考なしで面接を受けられる」（別添写し２） | ||
| 令和３年１１月１日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１ | 本件アフィリエイトサイト③ | ・「書類選考不要で直接採用面接に臨める」、「ＤＹＭ就職の利用メリットは採用プロセスにおいてもあります。ＤＹＭ就職を通じた採用プロセスなら書類選考が不要となり、応募したら面接からスタートできます。」、人物のイラストと共に、「履歴書に書ける輝かしい経歴がないからといって悩んだり、書類選考で落とされることを心配したりする必要がないんだね。」、「なぜＤＹＭ就職を通じた採用プロセスでは書類選考がないかですが、ＤＹＭ就職を利用している |
| ３日、同月２０日、同月２７日、令和４年１月４日、同月１１日、同月１７日、同月２４日及び同月３１日 | 求人企業は第二新卒者や既卒者が会員の大半を占めていることを予め理解しているからです。」及び人物のイラストと共に、「応募者の過去の経歴や学歴などにとらわれず、本人の意欲や意気込み、人間性などを重視して採用したいと考えているからこそＤＹＭ就職を利用しているとも言えます。それゆえ、書類選考なしで求人企業へ応募することができる訳です。」（別添写し３） | |
| 同上 | 本件アフィリエイトサイト④ | ・「『ＤＹＭ就職』はＷＥＢ登録後、最寄りの面談会場へ行くだけ！」、「ＳＴＥＰ１ ＷＥＢ登録ＳＴＥＰ２カウンセリングＳＴＥＰ３企業のご案内＆面接対策ＳＴＥＰ４面接内定」及び「①ＷＥＢ登録する②エージェントによるカウンセリング③企業の案内と面接対策④面接⑤内定ゲット！これだけ！普通の就職だったら書類選考とか説明会があるからかなりめんどくさいよね。でもＤＹＭ就職を利用すれば、そういうめんどくさいことは一切無視して直接就職までこぎつけられます。」・「『ＤＹＭ就職』の特徴①書類選考なしで面接！」、「ＳＴＥＰ１登録▶ＳＴＥＰ２エージェント面談▶ＳＴＥＰ３企業面接書類選考なし！」及び「ニートだと最初の書類の時点で落とされる事がよくあります。中には『人となりを見ます！』と豪語しているような会社でも、ニートと見るやいなや即落としてくるようなことも。その点、ＤＹＭ就職を通せば書類選考をパスできます。どういうことかと言うと、採用担当の方や企業の社長と直接交渉ができるから、書類選考なしで面接までセッティングできるんですね。これは本当に強い。」・「書類選考がないだけで、ニートが就職に失敗する理由の７割はなくなったと言っても過言ではない！」・人物の画像と共に、「書類では一切判断しません！人物重視採用を行ってます！」・「就職について、こんな不安はありませんか？？」及び２人の人物の画像と共に、「書類選考すら通らず、なかなか面接 |
| に辿りつけない…」（別添写し４） | ||
| 令和３年１１月１日、同月１５日、同月２２日、同月２９日、同年１２月６日、同月１３日、同月２０日、同月２７日、令和４年１月４日 | 本件アフィリエイトサイト⑤ | ・「４－２．②書類選考なしで企業面接からスタート」・「②書類選考なしで企業面接からスタート」、「ＳＴＥＰ１登録▶ＳＴＥＰ２エージェント面談▶ＳＴＥＰ３企業面接書類選考なし！」及び「ＤＹＭ就職では『書類選考なし』を明確に宣言しています。エージェント面談を経たあとは担当者との面談はもちろん、なかにはなんと社長と直接交渉できるケースも。社長からＯＫが出れば、内定は決定的と言えますから、書類選考で苦戦しがちな既卒にはありがたいですね。」（別添写し５） |
| 同上 | 本件アフィリエイトサイト⑥ | ・「▶ＤＹＭ就職おすすめ①書類選考なしで内定」・「『ＤＹＭ就職』（書類選考なし）」・「○✓書類選考なしで面接へ」・「ＤＹＭ就職おすすめ①書類選考なしで内定」、「ＤＹＭ就職はココが違う！」、「ｐｏｉｎｔ１書類選考なしで面接採用担当の方や企業の社長と直接交渉ができるから登録後、書類選考なしで面接までセッティングできます。ＳＴＥＰ１登録▶ＳＴＥＰ２エージェント面談▶ＳＴＥＰ３企業面接」及び「なぜ『書類選考なし』でいきなり面接を受けることができるのか？ＤＹＭ就職が採用企業側との強いコネクションを形成し、採用企業側に対して『マッチした優秀な人材を今までに紹介してきた実績』が評価されているからなんです。また大手総合型転職エージェント（ｄｏｄａやリクルート等）は、採用企業側から『求人を掲載してくれ！』と依頼されるのに対して『ＤＹＭ就職』は採用企業側の担当者や社長と直接交渉をし、ＤＹＭ就職の信用の元に転職活動者に対して求人を紹介するスタイルをとっているんです。一般的には第二新卒は３年未満で退職した方を指します。そのため、実績やキャリアが乏しいケースがほとんどで、『短期離職した人』という印象を与えがちです。 |
| そのため、総合型転職エージェント（ｄｏｄａやリクルート等）に登録し、履歴書・職務経歴書を書いたところで、『書類選考が通過しない』『面接まで辿り着かない』。結果、転職活動を諦めてしまうという負のスパイラルに陥りがちなんです。キャリアアドバイザーとして、私の所に相談に来る方で、同じような状況に陥り『ニートになってしまった』という事例も少なくはありません。」・「書類選考がない時点で、内定までのスピードが他の転職エージェントと違うということはお分かり頂けると思います！」、「＜一般的な転職活動期間＞１ヵ月〜３ヵ月程度＜ＤＹＭ就職＞最短１週間〜３ヵ月＊３ヵ月までかかるケースは少なく１ヵ月以内に決まるケースがほとんどです。」及び「転職活動というのは、短ければ短いほどよく、長ければ長いほどズルズルと進んでいくため転職の意思も弱まりデメリットが大きくなっていきます。『ＤＹＭ就職』は書類選考を既にパスした状態から選考をスタートでき、面接まで行くことができます。そのため第二新卒の悩みでもある、どうしても経歴や実績に乏しく『書く事が無い』『書類選考が通らない』という問題を『ＤＹＭ就職』に登録することで解決することができます。」・人物の画像と共に、「書類では一切判断しません！人物重視採用を行ってます！」・「こんな方におすすめ」及び「○✓書類選考に自信がない方」・「登録完了まで約６０秒！経歴・学歴不問！１００％正社員求人！正社員としての内定率９６％で書類選考をパスして面接まで行くことができる上に、就職できるまでエージェントが二人三脚でサポート！さらに最短１週間で内定が出る！というのを全て無料で出来ます！」・「経歴・学歴不問！１００％正社員求人！正社員としての内定率９６％で書類選考をパスして面接まで行くことができる上に、就職できるまでエージェントが二人三脚でサポート！さらに最短１週間で内定という多彩なメリットを持ち合わせたエージェント！」（別添写し６） | ||
| 令和３年１ | 本件アフィ | ・「・まさかの書類選考ナシでいきなり面接！」 |
| １月１日 | リエイトサイト⑦ | ・「１．まさかの【書類選考なしで内定Ｇｅｔ！】」、「ＤＹＭ就職はココが違う！」、「ｐｏｉｎｔ１書類選考なしで面接採用担当の方や企業の社長と直接交渉ができるから登録後、書類選考なしで面接までセッティングできます。ＳＴＥＰ１登録▶ＳＴＥＰ２エージェント面談▶ＳＴＥＰ３企業面接書類選考なし！」及び「ＤＹＭ就職が他の転職エージェントと一番違うのは、書類選考を省略していきなり面接を受けることができるシステムです。これは、ＤＹＭが採用先企業との強いコネクションを持っている事、企業に対して【自社にマッチした優秀な人材を紹介してきてた実績】を評価されている証拠です。ＤＹＭ就職のキャリアコンサルタントは、企業の人事部や、社長へ直接転職希望者の情報を伝えて、面接のアポイントを取ってくれます。第二新卒と呼ばれる新卒入社後数カ月〜３年間の間は、めぼしいキャリアもなく、すぐ会社を辞めたがる人という見方をされて敬遠されがちな面もあります。その為、一般的な総合転職エージェントや総合転職サイト経由でがんばって履歴書を書いて書類選考に出しても、実際は選考を通過できずに面接までたどり着けないことがほとんど。必死で書いた履歴書や職務経歴書が書類選考を通らず、何度も何度も書き直しが続いたら転職活動自体嫌になってしまいますよね？ＤＹＭ転職は、働きながら次のキャリアを目指す第二新卒の人達に最適で最も効率的な転職活動を提供してくれます！」・「○▶書類選考なしの転職活動をするならコチラ！」・人物の画像と共に、「書類では一切判断しません！人物重視採用を行ってます！」（別添写し７） |
出典：消費者庁ウェブサイト（https://www.caa.go.jp/notice/entry/028525/）を加工して TaiLexi AI が作成
本文は公表資料（PDF 等）から機械的に抽出・整形したもので、改行や記号に誤りを含むことがあります。正確な文言は原本でご確認ください。