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出典：「労働委員会関係 命令・裁判例データベース」（中央労働委員会）（https://www.mhlw.go.jp/churoi/meirei_db/mei/m00231.html）を加工して作成（加工：TaiLexi AI）。
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命令労委DB再審査棄却（初審命令をそのまま維持）不当労働行為事件命令集45集728頁
中労委命令 昭和46年11月17日
昭和44年(不再)第23号 日本計算器事件
この資料について AI に質問
- 機関
- 中央労働委員会
- 年月日
- 昭和46年11月17日 （1971-11-17）
- 事件番号
- 昭和44年(不再)第23号
- 事件名
- 日本計算器事件
- 種類・結果
- 命令 再審査棄却（初審命令をそのまま維持）
- 掲載
- 不当労働行為事件命令集45集728頁
- 分野
- 労働
判示事項
0500勤務成績不良
1500不採用
2621個別的示唆・説得・非難等
勤務成績不良等を理由とするＸ1の本採用拒否は、争議中に、人事課長が試用者を集めて組合を非難する言動を行なった事実からみて、組合に好意的な同人を解雇することで、同人の組合活動を未然に封じ、さらには試用者の組合加入を妨害する意図でなされた不当労働行為と認められる。
事案の概要
組合に加入しようとした試用期間中の従業員を試用期間満了と同時に社風にあわないとの理由で解雇した事件で、本採用を命じた初審命令を支持して再審査申立てを棄却した。
当事者
再審査申立人：日本計算器 株式会社
再審査被申立人：Ｘ1
主文（命令・審決の内容）
本件再審査申立てを棄却する。