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出典：「労働委員会関係 命令・裁判例データベース」（中央労働委員会）（https://www.mhlw.go.jp/churoi/meirei_db/mei/m00339.html）を加工して作成（加工：TaiLexi AI）。
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命令労委DB一部救済（命令書主文に救済部分と棄却又は却下部分を含む）不当労働行為事件命令集47集395頁
大阪府労委命令 昭和47年9月27日
昭和43年(不)第15号 浪商学園事件
この資料について AI に質問
- 機関
- 大阪府地方労働委員会
- 年月日
- 昭和47年9月27日 （1972-09-27）
- 事件番号
- 昭和43年(不)第15号
- 事件名
- 浪商学園事件
- 種類・結果
- 命令 一部救済（命令書主文に救済部分と棄却又は却下部分を含む）
- 掲載
- 不当労働行為事件命令集47集395頁
- 分野
- 労働
判示事項
1107その他
普免の未取得を理由とする解雇処分は、普免取得が雇用継続条件であったとは認められないこと等から、結局は、組合活動が活発になることをおそれた学園が、被解雇者の積極的な組合活動を嫌悪して行なったものと判断するのが相当である。
事案の概要
学園が助教諭として採用した、組合員を、一定期間内に国語科普通免許を取得しなかったとして講師に格下げ後、解雇した事件で、原職復帰、バックペイを命じ、他は棄却した。
当事者
申立人：大阪私学教職員組合
被申立人：学校法人 浪商学園
主文（命令・審決の内容）
1. 被申立人は、Ｘ1に対し、昭和42年3月25日以降、同人が解雇されなかったと同様の状態に回復させなければならない。
1. 申立人のその他の申立ては、これを棄却する。