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命令労委DB再審査棄却(初審命令をそのまま維持)不当労働行為事件命令集55集674頁

中労委命令 昭和50年4月2日

昭和47年(不再)第81号 大成観光事件

判示事項

4615 P.Nを認めないことに理由を付した例

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機関
中央労働委員会
年月日
昭和50年4月2日 (1975-04-02)
事件番号
昭和47年(不再)第81号
事件名
大成観光事件
種類・結果
命令 再審査棄却(初審命令をそのまま維持)
掲載
不当労働行為事件命令集55集674頁
分野
労働

判示事項

4615P.Nを認めないことに理由を付した例

本件懲戒処分が仮に支配介入行為に該当するとしても、その救済としては諸般の事情を考慮するとき処分の取消し、バック・ペイで足り、陳謝文の掲示を命じる必要はない。

事案の概要

いわゆる「リボン闘争」に対し、会社が組合幹部を懲戒処分に付した事件で、処分取消し、バック・ペイを命じ陳謝文の掲示について棄却した命令を支持し陳謝文の掲示を求めた再審査申立てを棄却した。

当事者

再審査申立人:全日本ホテル労働組合連合会

再審査申立人:ホテルオークラ労働組合

再審査被申立人:大成観光 株式会社

主文(命令・審決の内容)

本件再審査申立てを棄却する。

中労委、昭47不再81、昭50.4.2

命令書

再審査申立人全日本ホテル労働組合連合会

再審査申立人ホテルオークラ労働組合

再審査被申立人大成観光株式会社

主文

本件再審査申立てを棄却する。

理由

第1 当委員会の認定した事実

当委員会の認定した事実は、初審命令書理由第1認定した事実と同一であるのでこれを引用する。

第2 当委員会の判断

再審査申立人らは、本件懲戒処分は労働組合法第7条第1号に該当するが、同条第3号に該当しないとした初審判断を争い、個々の組合員の不利益な取扱いとなるような方法で使用者の干渉妨害が行われた本件処分の場合には同法第7条第1号の不利益取扱が成立するとともに、同時に同条第3号の支配介入にも該当すると主張し、その救済として陳謝文の掲示を請求する。

しかしながら、本件懲戒処分が仮に上記主張のとおり、労働組合法第7条第3号の支配介入行為に該当するとしても、その救済としては諸般の事情を考慮するとき、初審命令主文第1項の限度で足り、再審査申立人らが請求する陳謝文の掲示を命じる必要はないと考えるのが相当である。

以上のとおり、結局、本件再審査申立てには理由がない。

よって、労働組合法第25条、同第27条および労働委員会規則第55条を適用して主文のとおり命令する。

昭和50年4月2日

中央労働委員会

会長平田冨太郎

出典:「労働委員会関係 命令・裁判例データベース」(中央労働委員会)(https://www.mhlw.go.jp/churoi/meirei_db/mei/m00679.html)を加工して作成(加工:TaiLexi AI)。
本文は公表資料(PDF 等)から機械的に抽出・整形したもので、改行や記号に誤りを含むことがあります。正確な文言は原本でご確認ください。